Која је разлика између савезног ветерана рада и региона

Тренутно у Руској Федерацији постоји таква титула као радни ветеран. Додељује се у неколико случајева. Пре свега, грађанима који су почели да раде као малолетници током година Другог светског рата. Исти статус додељен је и стажу - за жене после 35 година стажа, за мушкарце после 40 година радног стажа. Поред тога, грађанин има присуство почасних медаља и ордена. Интересантно је напоменути да је током година СССР-а издата медаља „ветерана рада“, али тренутни руски статус је значајно другачији.

По достизању пензијског стажа, статус ветерана рада гарантује му доделу одређених накнада и новчаних исплата. Разлика између статуса ветерана рада и статуса обичног пензионера је присуство додатних давања која држава додељује у оквиру развоја социјалне политике. Постоји статутарна листа накнада за ветеране рада.

Финансирање појединих чланака са целокупне листе пружених привилегија временом је било ограничено: савезне власти су остале одговорне за извршавање неких, буџет за друге је пребачен на регионалне власти. Упркос значајном смањењу броја програма социјалне заштите током 2000-их, бројни програми су преживели. Регионалне власти оставиле су увођење нових погодности по свом нахођењу. Размотрите тренутне предности.

Сличности

  • Предности становања и комуналних услуга. Ветерани рада надокнађују комуналне рачуне и фактички обрачунату станарину у износу од 50%.
  • Омогућује се право на бесплатну услугу у државним поликлиницама, лечење у јавним здравственим установама. Укључујући: производњу и поправак протеза у јавним здравственим установама (искључујући скупе протезе од племенитих метала и кермета).
  • У случају наставка рада - допуст се пружа у погодно време за ветерана рада. Његова величина је 30 дана, плата се одржава.

Разлике

  1. ЕДВ исплате (месечно плаћање у готовини). Савезни ветерани рада примају ЕДВ у целости, без обзира на приход. Ветерани рада на регионалном нивоу примају ЕДА са пуним радним временом само када просечни месечни доходак не прелази трошкове живота у одређеном региону.
  2. У случају када ветеран на регионалном нивоу не прима субвенцију за готовинску пензију из савезног буџета, таква исплата се додељује из регионалног буџета. У одређеним регионима, ветерани рада оснивају УСГС (месечне градске новчане исплате) из регионалног буџета.
  3. Регионални ветерани рада имају право на субвенције за лекове, као и на социјалне картице, односно на попуст у бројним продавницама прехрамбених производа на неколико основних животних намирница и производа за конзумирање (хлеб, млеко, путер, перад, гулаш итд.).
  4. Транспорт. Савезни ветерани рада имају право на бесплатно путовање било којим приградским и међуградским превозом. Ветеран има право да искористи ову привилегију широм Русије. Регионални ветерани рада задржавају право на само 50% попуста на карте за железнички и речни превоз. Међутим, бесплатна употреба одређених врста јавног превоза или могућност коришћења снижене цене тарифе поставља се у зависности од региона.
  5. Савезни ветерани рада имају право на уновчавање борачких накнада, које укључују лечење у санаторијуму, право на куповину лекова према рецепту лекара и надокнаду трошкова превоза. У регионима се бенефиције могу пружити без права на уновчавање, тј. само у натури и са правом на уновчавање. У периоду 2010-2016. новчана накнада (монетизација накнада) и регионалних и савезних ветерана рада износила је у просеку 495 рубаља.
  6. У свакој појединачној регији законодавне власти субјекта федерације имају право да самостално успоставе додатне бенефиције за регионалне ветеране рада. У правилу говоримо о месечним новчаним исплатама. Међутим, на пример, у Уфи ветеранима рада додељено је право на приоритетни упис у задруге, у Нижњем Новгороду се обезбеђује месечна надокнада у случају куповине чврстог горива, а у Ростов на Дону се плаћа 50% месечне накнаде за комуникацију.
  7. Савезни ветеран рада има право да користи у цијелој земљи. У случају регионалних ветерана рада - накнаде се односе само на релевантни регион.